Aufgrund der bevorstehenden Pensionierung wird gemäß den §§ 8 und 9 des Oö. Gemeindedienstrechts und Gehaltsgesetz 2002 i.d.g.F. folgender Dienstposten öffentlich ausgeschrieben:
Beruf
Schulwart/Gebäudewart (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Vollzeit - 40 Stunden, Zunächst für ein Jahr befristet, mit der Option auf eine anschließende unbefristete Übernahme Funktionslaufbahn GD 19.1 Facharbeiter / € 2698,20 brutto p.m. Basis Vollzeit + gesetzlicher Zuschlag GD 21.1 Handwerker (ohne einschlägigen Lehrabschluß) / € 2528,70 brutto p.m. Basis Vollzeit + gesetzlicher Zuschlag. Bei einschlägiger Berufserfahrung und anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher!
Wir bieten:
Krisensicherer Arbeitsplatz mit gesichertem Einkommen, Eigenständiges, abwechslungsreiches Aufgabengebiet, Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Attraktive Versicherung bei der Kranken- und Unfallfürsorge für Oö. Gemeinden (KFG), Diverse Zusatzleistungen und Vorteile (z. B. Kinder-, Haushaltsbeihilfe, Fahrtkostenzuschuss), Warmes, frisch zubereitetes Mittagessen zu Mitarbeiterkonditionen
Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:
Österreichische Staatsbürgerschaft bzw. EWR-Angehörige/r, Volle Handlungsfähigkeit, Einwandfreies Vorleben, Persönliche, insbesondere gesundheitliche und fachliche Eignung zur Erfüllung der Aufgaben
Für männliche Bewerber: Abgeschlossener Präsenz- oder Zivildienst, sofern gesundheitlich geeignet
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie über folgende Qualifikationen und Eigenschaften verfügen:
Abgeschlossene Berufsausbildung von Vorteil (handwerkliche Berufsausbildung oder Ausbildung im Bereich der Gebäudereinigung), Handwerkliches Geschick, Führerschein der Gruppe B, Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation, einwandfreies Vorleben, freundliche Umgangsformen mit Kindern/Eltern/PädagogInnen und die Bereitschaft Verantwortung für ein Team zu übernehmen, EDV-Grundkenntnisse
Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet umfasst u. a.:
Koordination des Reinigungspersonals, Angebotseinholung und Terminkoordinierung für Reparaturen und Sanierungsarbeiten, Durchführung von Reinigungs-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten in allen gemeindeeigenen Gebäuden, Spiel- und Sportgeräte in den Außenanlagen
Im Bedarfsfall: Frühaufsicht in der Volksschule, Bereitschaft zu zeitlichen Mehrdienstleistungen, insbesondere bei Veranstaltungen
Auswahlverfahren:
Das Auswahl- bzw. Objektivierungsverfahren erfolgt nach den Bestimmungen des Oö. GDG 2002 i.d.g.F. bzw. Oö. GBD 2001 i.d.g.F. und kann Vorstellungsgespräche, Testverfahren, Hearings oder sonstige fachlicher Begutachtungen umfassen. Allfällige Kosten (Fahrtspesen etc.) im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten den nächsten Karriereschritt in einem zukunftssicheren Umfeld mit einem zuverlässigen Arbeitgeber setzen? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 31. März 2025 an gemeinde@kirchberg-thening.at oder per Post an Gemeindeamt Ortsplatz 1, 4062 Kirchberg-Thening.
Folgenden Unterlagen bzw. Informationen werden benötigt:
Lebenslauf mit aktuellem Foto, Motivationsschreiben, Ausbildungs- und Dienstzeugnisse, Verfügbarkeit/Kündigungsfrist
Für Fragen steht Ihnen die Gemeinde Kirchberg-Thening, Hr. AL Hermann Samhaber 07221/63003 DW 15 gerne zur Verfügung.
Stellenausschreibung_Schulwart_2025.pdf herunterladen (6.39 MB)